Structure simple
Cet article est une ébauche concernant l’économie.
Vous pouvez partager vos connaissances en l’améliorant (comment ?) selon les recommandations des projets correspondants.
Dans la théorie des organisations, la structure simple est une forme d'organisation qui se caractérise par son absence d’élaboration.
Ses caractéristiques sont :
- Technostructure inexistante ou peu développée
- Peu de fonctionnels.
- Division du travail imprécise
- Différenciation entre unités minimales
- Encadrement réduit
- Peu de formalisme
- Peu de planification
Liens internes
Organisation : Technocratie, Bureaucratie mécaniste, Bureaucratie professionnelle, Adhocratie
- Portail de la sociologie